尽管如此，梁静并没有放弃劝说她的想法。只见梁静一脸严肃地说：“要是因为家里的事情而影响到了超市的正常盈利，那么你恐怕就要面临被解雇的风险哦。公司之所以会出台这些帮助员工解决后顾之忧的政策，目的就是希望大家可以全心全意地投入到工作当中去，努力创造出更好的业绩来呀。所以，我劝你还是接受这个安排比较好。”
说到这里，梁静好像突然想到了什么重要的事情一样，拍了一下脑袋补充道：“哦，对了！还有一件事儿差点忘了告诉你，公司也是给新入职的员工提供住宿的。这样一来，你大可以带着全家人一块儿搬到城里住，生活会方便很多的。待会儿咱们可以把大娘也一起接回去吧。”
听到这话，玉梅顿时显得有些局促不安起来，她用不太自然的眼神盯着梁静，缓缓说道：“大嫂，你们该不会是专门为我搞这种特殊待遇吧？不知道为什么，我总觉得你们这样子就好像是在可怜我、施舍我似的，心里实在是有点不是滋味儿。要不然就算了吧，别弄得这么麻烦。”
“等回到城里之后呢，你可一定要好好地看一看员工手册里面的那些具体条款哦。咱们公司可是一视同仁的，绝对不会给任何人搞特殊化待遇的。毕竟我们都清楚，就算给你搞特殊，你肯定也是不会接受的嘛，既然如此，那我们又何必去白费那个力气呢？”梁静赶忙向玉梅解释着其中缘由。
话说完后，她还迅速地朝小贾递过去了一个眼神。心领神会的小贾当即就拿起手中的大哥大，脚步匆匆地走出了院子。
本小章还未完，请点击下一页继续阅读后面精彩内容！来到院子外面以后，小贾立刻拨通了公司企划部的座机号码。电话接通之后，他语气严肃且郑重地嘱咐对方：“你们赶快抓紧时间制作出一本全新的员工手册来，记住要在上面专门写上针对困难员工的一系列扶持性条款。比如说，可以考虑为这些困难员工提供住房方面的保障，甚至还能为他们雇佣保姆照顾日常生活起居等等。总之，尽可能地把相关条款制定得详细一些。”
接到这个突如其来的任务，企划部主管一时间感到有些莫名其妙，心里充满了疑惑。他本想着再多询问几句关于这件事的具体情况，但话还没来得及说出口，就只听见电话那头传来一阵忙音——小贾已经毫不留情地挂断了电话。
此时，留在院子里的翠兰看到玉梅仍然一脸倔强地不肯接受这样的好意，不由得着急起来，连忙劝说道：“哎呀，玉梅，这可是天大的好事儿啊！你就别再执拗了，赶紧谢谢方总和梁总的一番美意吧。人家这么好心帮你解决困难，你怎么还能拒绝呢？”
面对翠兰苦口婆心地劝说，玉梅却是丝毫不为所动，反而冷冷地怼了回去：“我向来都是无功不受禄的，哪像你呀，整天就盼望着能够把别人家的东西全都占为己有！”被玉梅这么一说，翠兰顿时觉得脸上火辣辣的，一阵青一阵白，站在那里尴尬极了，完全不知道接下来自己究竟应该怎么办才好了。
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